Profil du candidat recherché IDEAL CANDIDATE
positivité
—Une attitude consistant à penser par soi-même et à prendre en charge les problèmes interdépartementaux comme « sa propre responsabilité ».
« J’ai envie d’essayer ! » est notre plus grande motivation. Découvrons ensemble les défis et les opportunités qui se présentent à nous, et façonnons de nouveaux défis sans craindre l’échec.
coopération
—Collaborer avec le Personnel sur place pour créer la «Tour la plus appréciée au monde »
L'exploitation de la TOKYO SKYTREE repose sur le travail de nombreuses personnes, parmi lesquelles nos employés et ceux de nos entreprises partenaires. Aucun projet ne peut être mené à bien seul. De plus, plus le défi est complexe, plus la collaboration et la force collective sont nécessaires. Pour y parvenir, le travail d'équipe est essentiel : il nous permet de nous comprendre, de tirer le meilleur parti de nos atouts respectifs et d'avancer ensemble dans la même direction.
Capacité d'exécution
—Un sens des responsabilités qui consiste à « mener les choses à terme » plutôt que de simplement y réfléchir.
Parler d'idées ne suffit pas à créer de la valeur. Seule la mise en œuvre permet d'atteindre ses clients. La capacité à surmonter les nombreuses difficultés rencontrées en cours de route est ce qui définit véritablement vos compétences.
Luminosité
—Dans un environnement où vous interagissez avec de nombreuses personnes, vous apportez un sentiment de sécurité et de positivité à ceux qui vous entourent.
Le parcours semé de défis sans précédent n'est pas toujours facile. C'est précisément dans les moments difficiles qu'une attitude positive et sereine, la capacité à prendre du recul et à aller de l'avant, soutiennent l'équipe, permettent à l'entreprise de se développer et nous permettent d'offrir des services encore meilleurs à nos clients.
Directives d'application
| Offres d'emploi | Poste généraliste *Quel que soit votre parcours universitaire (sciences humaines ou sciences), vous acquerrez de l'expérience dans plusieurs départements grâce à la rotation des postes. *Type d'emploi : Salarié à temps plein (sans durée déterminée, période d'essai de 3 mois) |
|---|---|
| Objectif de recrutement | Nous recherchons des candidats qui devraient obtenir leur diplôme d'une université de quatre ans ou terminer leurs études supérieures en mars 2027. Ce poste est ouvert à toutes les facultés et tous les départements, y compris l'architecture, le génie mécanique, le génie électrique et les technologies de l'information. |
| Nombre de personnes qui recrutent | quelques personnes |
| Comment postuler | Veuillez postuler via Mynavi. Nous contacterons ultérieurement les personnes inscrites pour leur fournir de plus amples informations. |
| Salaire de départ | 235 000 yens *Données basées sur l’année 2025 |
| Diverses allocations | indemnité de transport, allocation familiale, allocation logement, prime de qualification, prime de fin d'année et de Nouvel An, prime d'heures supplémentaires, majoration pour travail de nuit, prime de travail Week-ends et jours fériés |
| prime | Deux fois par an (juillet, décembre) |
| augmentation de salaire | Une fois par an |
| Week-ends et jours fériés et congés | Week-ends et jours fériés: 120 jours par an. Congés : congé annuel payé, congé horaire (12 heures par an accordées en plus du congé annuel payé). Différents types de congés pour occasions spéciales (congé de mariage, congé de maternité, congé pour garde d'enfants, congé pour soins familiaux, congé de deuil, congé de ressourcement, etc.) |
| Assurance | assurance maladie, assurance retraite des employés, assurance emploi, assurance accidents du travail |
| lieu de travail | Siège social (Oshiage, Sumida-ku, Tokyo) *Le lieu de travail se situe dans le TOKYO SKYTREE TOWN. |
| Heures de travail | De 7h00 à 23h30, avec 8 heures de travail effectif (pause de 60 minutes) *Les heures de travail sont déterminées par un système de roulement. *Système d'horaires de travail variables sur une base mensuelle (en moyenne 40 heures ou moins par semaine). *Les heures d'ouverture peuvent varier en fonction des Horaires d’ouverture de la Plateforme d’observation . |
| Mesures de prévention du tabagisme passif | Il est interdit de fumer à l'intérieur (un fumoir est aménagé à un étage séparé). |
